RRB Group D Level 1 Recruitment 2025: Application has started for 32 thousand posts of Railway Group-D Level-1
जॉब डेस्क, नई दिल्ली। रेलवे में ग्रुप D लेवल 1 के तहत 32438 रिक्त पदों को भरने के लिए भर्ती निकाली गई है। इस भर्ती के लिए आवेदन प्रक्रिया आज यानी 23 जनवरी 2025 से शुरू कर दी गई है। जो भी अभ्यर्थी 10वीं/ मैट्रिक उत्तीर्ण हैं और रेलवे में सरकारी नौकरी पाना चाहते हैं उनके पास यह सुनहरा मौका है। योग्य एवं इच्छुक अभ्यर्थी इस भर्ती में शामिल होने के लिए आरआरबी चंडीगढ़ की ऑफिशियल वेबसाइट www.rrbcdg.gov.in पर जाकर ऑनलाइन माध्यम से फॉर्म भर सकते हैं। इसके साथ ही आधिकारिक पोर्टल rrbapply.gov.in पर जाकर भी फॉर्म भरा जा सकता है। आवेदन पत्र भरने की लास्ट डेट 22 फरवरी 2025 तय की गई है।
केवल 10वीं पास अभ्यर्थी भर्ती में भाग लेने के लिए पात्र
इस भर्ती में शामिल होने के लिए अभ्यर्थी का किसी मान्यता प्राप्त बोर्ड/ संस्थान से केवल 10वीं कक्षा उत्तीर्ण होना आवश्यक है। इसके साथ ही अभ्यर्थी की न्यूनतम उम्र 18 वर्ष से कम और अधिकतम आयु 36 साल से ज्यादा नहीं होनी चाहिए। आरक्षित श्रेणी से आने वाले उम्मीदवारों को नियमानुसार छूट दी जाएगी। ध्यान रखें कि उम्र की गणना 1 जनवरी 2025 को ध्यान में रखकर की जाएगी।
RRB Group D Level 1 Recruitment 2025 Online Form डायरेक्ट लिंक
शारीरिक दक्षता
इस भर्ती में लिए पुरुष अभ्यर्थियों को 35 किलोग्राम वजन लेकर 100 मीटर की दूरी 2 मिनट में पूरी करनी होगी। इसके अलावा 1000 मीटर की दूरी दौड़ के रूप में 4 मिनट 15 सेकेंड में पूरी करनी होगी।
महिला अभ्यर्थियों को 20 किलोग्राम वजन लेकर 100 मीटर की दूरी 2 मिनट में पूरी करनी होगी। रनिंग में महिला उम्मीदवारों को 1000 मीटर की दूरी 5 मिनट 40 सेकेंड में पूरी करनी होगी। शारीरिक दक्षता के लिए अभ्यर्थियों को केवल एक चांस दिया जायेगा।
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एप्लीकेशन फीस
इस भर्ती में शामिल होने के लिए अभ्यर्थी आवेदन पत्र भरने निर्धारित शुल्क अवश्य जमा करें, तभी आपका फॉर्म स्वीकार होगा। जनरल, ओबीसी एवं ईडब्ल्यूएस वर्ग के लिए एप्लीकेशन फीस 500 रुपये तय की गई है। इसके अलावा एससी/ एसटी पीएच/ ईबीसी एवं सभी वर्ग की महिला अभ्यर्थियों को शुल्क के रूप में 250 रुपये का भुगतान करना होगा।
भर्ती विवरण
इस भर्ती में माध्यम से देशभर के विभिन्न रेलवे डिवीजन के अंतर्गत भर्तियां की जाएंगी। इस भर्ती में चयनित होने के लिए कंप्यूटर बेस्ड टेस्ट (CBT-1 एवं 2), / शारीरिक दक्षता परीक्षण/ डॉक्युमेंट वेरिफिकेशन एवं मेडिकल एग्जामिनेशन में भाग लेना होगा। सभी चरणों में सफल उम्मीदवारों को अंतिम मेरिट लिस्ट में जगह दी जाएगी। भर्ती के माध्यम से कुल 32438 पदों पर नियुक्तियां की जाएंगी।